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¿Puede una organización padecer ANEMIA? Por cierto que SI, y desde el punto de vista organizacional se podría definir como: “Disminución del COMPROMISO con los principios y valores de la organización, bajo nivel de ADHESION con los OBJETIVOS y METAS que están definidos en el Plan Estratégico, escaso nivel de PARTICIPACION del personal de mandos medios en las decisiones trascendentes para la organización, nulo EMPODERAMIENTO del personal de parte de los altos directivos, impidiendo que gran parte del recurso humano con que cuenta la organización, esté en condiciones de tomar decisiones que hagan más ágil y eficiente su gestión” . . . → Read More: La Anemia Organizacional